カムバック制度

センコー商事株式会社では、2025年より
「カムバック制度」を導入しました。
結婚・出産・介護といったライフイベントや
転職といったキャリアアップなどの理由で
退職された社員の方を対象に、
そのスキルや経験を生かし、
当社でもう一度活躍していただくための制度です。

募集条件

応募資格	退職事由が・結婚、出産、介護、配偶者の転勤、疾病等やむを得ない事情によるものであり、現在はその事情や懸念が解消されていること・転職、学業（留学）であり、退職後SKG外の組織に所属し何らかの経験を積まれていること
選考方法	書類選考後、一次面接免除し、最終面接のみ実施
再就職時の処遇	在籍時のキャリア、離職期間及び他社でのキャリアを総合的に判断し、職階等決定いたします。

弊社採用担当もしくは在籍社員まで、直接お問い合わせください。